Gehälter in Deutschland 2025 – Übersicht für 50 Berufe (Tabelle & Trendanalyse)
Salary Guide mit Median, 25./75. Perzentil, Regionseffekten und Remote/Büro-Unterschieden. Quellen: Stepstone, BA, IFO, Statista.
Trend 2018–2025 (Kurzfassung)
- Reallöhne: leichter Rückgang 2022–2023, Stabilisierung 2024, moderater Anstieg 2025.
- Tech/Gesundheit: überdurchschnittliches Wachstum; Verwaltung/Bildung langsamer.
- Remote: leichte Zuschläge bei Tech/Produkt; kaum Effekt bei Präsenzberufen.
Auszug der Gehaltstabelle (5 von 50 Berufen)
| Beruf | Median | 25. Perzentil | 75. Perzentil | Regionseffekt | Remote vs. Büro |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Engineer | 68k | 58k | 82k | Süd > Mitte > Nord | leicht höher remote |
| Product Manager | 72k | 60k | 88k | Süd/West hoch | neutral |
| Data Analyst | 60k | 50k | 72k | Ballungsräume | neutral |
| Vertriebsleiter:in | 75k | 60k | 95k | Süd/West hoch | selten remote |
| Pflegefachkraft | 44k | 40k | 50k | öffentlich/privat variiert | nicht relevant |
Vollständige Tabelle: 50 Berufe mit Median, Perzentilen, Regionen und Remote/Büro-Faktor.
Regionale Unterschiede
Süd/West liegen bei vielen Berufen 5–10% über Nord/Ost. Ballungsräume zahlen Aufschläge, aber Lebenshaltung relativiert Nettoeffekt.
Methodik & Quellen
Kombination aus Stepstone Gehaltsreport, BA-Daten, IFO/Statista und Modellierung. Median und Perzentile als Richtwerte; Branchen- und Regionsfaktoren für 2025 hochgerechnet.